Curso Superior en Gestión de Personal

OBJETIVOS DEL CURSO Curso Superior en Gestión de Personal

Formación superior pensada para personas que se encargan del personal de una pequeña o mediana empresa y que da nociones sobre cómo gestionar a los empleados y sus situaciones laborales a nivel de experto.

CONTENIDO DEL CURSO Curso Superior en Gestión de Personal

MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS

UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS

UNIDAD DIDÁCTICA 4. DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONVENIOS COLECTIVOS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES

UNIDAD DIDÁCTICA 7. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 9. MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO

UNIDAD DIDÁCTICA 10. SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 11. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 12. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

ANEXO 1. BONIFICACIONES, REDUCCIONES Y CARACTERÍSTICAS ESPECIALES DE LOS CONTRATOS LABORALES

ANEXO 2. BASES Y TIPOS DE COTIZACIÓN

ANEXO 3. TARIFAS AT Y EP

MÓDULO 2. NOMINAPLUS FLEX

UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EMPRESA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONVENIOS

UNIDAD DIDÁCTICA 4. TRABAJADORES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. NÓMINAS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. SEGUROS SOCIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 7. RETENCIONES

UNIDAD DIDÁCTICA 8. INFORMES

UNIDAD DIDÁCTICA 9. UTILIDADES

UNIDAD DIDÁCTICA 10. COPIAS DE SEGURIDAD