Técnico en Relaciones Laborales (Actualizado a 2022)

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Fiscal y Laboral

Técnico en Relaciones Laborales (Actualizado a 2022)

160 Horas
Online
Diploma acreditativo

OBJETIVOS DEL CURSO Técnico en Relaciones Laborales (Actualizado a 2022)

Este curso online de Técnico en Relaciones Laborales le ofrece una formación especializada en la materia. La gestión del personal de la empresa influye en la estructura y funciones del departamento de Recursos Humanos y en todo el funcionamiento de la empresa siendo de vital importancia para el éxito de la misma. El presente curso tiene como finalidad dotar al alumno de los conocimientos necesarios para realizar la gestión y control de las relaciones laborales, desde un enfoque práctico.

CONTENIDO DEL CURSO Técnico en Relaciones Laborales (Actualizado a 2022)

MÓDULO 1. DERECHO DEL TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. NEGOCIACIÓN COLECTIVA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL CONFLICTO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 5. REGCON: REGISTRO Y DEPÓSITO DE CONVENIOS COLECTIVOS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 7. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 9. SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO

MÓDULO 2. LA GESTIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. RÉGIMEN GENERAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. JUBILACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 4. PROTECCIÓN POR DESEMPLEO

UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL DERECHO PROCESAL LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 6. EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 7. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SISTEMA CONTRAT@

UNIDAD DIDÁCTICA 9. SISTEMA SILTRA

UNIDAD DIDÁCTICA 10. SISTEMA SILTRA II

UNIDAD DIDÁCTICA 11. SISTEMA SILTRA III

MÓDULO 3. APLICACIONES INFORMÁTICAS DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. APLICACIONES INFORMÁTICAS DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TABLAS DEL SISTEMA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CARGA DE DATOS RELATIVOS A LA EMPRESA

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CARGA DE DATOS DE LOS TRABAJADORES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. GESTIÓN DE INCIDENCIAS DEL PERÍODO DE LIQUIDACIÓN DE SALARIOS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. GENERACIÓN DE DOCUMENTOS

UNIDAD DIDÁCTICA 7. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SEGURIDAD, CONTROL DE ACCESO Y UTILIDADES