OBJETIVOS DEL CURSO Director-Coordinador de Servicios de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio
Este curso está especialmente dirigido a personas directivas de empresas destinadas a la prestación de Servicios Sociales, con el fin de enseñar cuanto es necesario para poder llevar a cabo una excelente coordinación y gestión de dichos servicios. A través de sus contenidos podrán adquirir los conocimientos necesarios sobre la Ley de Dependencia, así como todo lo relacionado con el desempeño profesional de las funciones de atención, coordinación y gestión de los aspectos vinculados con el Servicio de Atención Sociosanitaria y la Ayuda a Domicilio, como son las técnicas profesionales para el cuidado de personas dependientes, las necesidades especiales de salud física, psíquica y social o la aplicación de estrategias y procedimientos más adecuados para mantener y mejorar su autonomía personal y sus relaciones con el entorno.
CONTENIDO DEL CURSO Director-Coordinador de Servicios de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio
MÓDULO 1. LEY DE DEPENDENCIA
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LEY DE DEPENDENCIA
UNIDAD DIDÁCTICA 2. SISTEMA PARA LA AUTONOMÍA Y LA ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA
MÓDULO 2. CARACTERÍSTICAS DEL COLECTIVO DESTINATARIO DEL SERVICIO DE ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS CON DEPENDENCIA
UNIDAD DIDÁCTICA 3. DELIMITACIÓN DEL ÁMBITO DE LA ATENCIÓN DOMICILIARIA
UNIDAD DIDÁCTICA 4. CARACTERÍSTICAS DE LOS/AS USUARIOS/AS
UNIDAD DIDÁCTICA 5. LAS PERSONAS MAYORES COMO LOS PRINCIPALES DESTINATARIOS
MÓDULO 3. COORDINACIÓN DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO
UNIDAD DIDÁCTICA 6. COORDINACIÓN SOCIOSANITARIA
UNIDAD DIDÁCTICA 7. SISTEMA PÚBLICO DE LOS SERVICIOS SOCIALES
UNIDAD DIDÁCTICA 8. EL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO
MÓDULO 4. DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS
UNIDAD DIDÁCTICA 9. EL LIDERAZGO DIRECTIVO
UNIDAD DIDÁCTICA 10. LIDERAZGO Y MOTIVACIÓN
MÓDULO 5. LA GESTIÓN DE RR.HH
UNIDAD DIDÁCTICA 11. LA GESTIÓN DE RR. HH EN LA ORGANIZACIÓN. GESTIÓN POR COMPETENCIAS
UNIDAD DIDÁCTICA 12. COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA
MÓDULO 6. LA GESTIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 13. CONTRATOS I. LA RELACIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 14. CONTRATOS II. MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 15. LA SEGURIDAD SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 16. GESTIÓN DE NÓMINAS
MÓDULO 7. GESTIÓN ECONÓMICO FINANCIERA
UNIDAD DIDÁCTICA 17. EL MÉTODO CONTABLE
UNIDAD DIDÁCTICA 18. DESARROLLO DEL CICLO CONTABLE
UNIDAD DIDÁCTICA 19. MARCO CONCEPTUAL DE LA CONTABILIDAD
UNIDAD DIDÁCTICA 20. GESTIÓN CONTABLE DE GASTOS E INGRESOS
UNIDAD DIDÁCTICA 21. GESTIÓN CONTABLE DE INMOVILIZADO. APLICACIÓN PRÁCTICA
UNIDAD DIDÁCTICA 22. GESTIÓN CONTABLE DE OPERACIONES DE TRÁFICO. APLICACIÓN PRÁCTICA
